Performance

Performance-Plan
Art. 10, Abs. 8, Buchst. b

Bericht zur Performance
Art. 10, Abs. 8, Buchst. b

Siehe oben

Gesamtbetrag der Prämien
Art. 20, Abs. 1

Transparente Verwaltung: http://www.provinz.bz.it/land/landesverwaltung/verwaltung/performance.asp

Gesamtbetrag der Prämie für das nicht unterrichtende Personal und MINT:

Schuljahr 2022/23: 16.733€

Ausbezahlte Betrag der Prämie für das nicht unterrichtende Personal und MINT:
Schuljahr 2022/23: 16.733€

Daten zu den Prämien
Art. 20, Abs. 2

Transparente Verwaltung: http://www.provinz.bz.it/land/landesverwaltung/verwaltung/performance.asp

angewandter Selektivitätsgrad betreffend die Verteilung der Prämien und der Zulagen beim Verwaltungspersonal

Schuljahr 2022/23:

0%-25%: 11 Personen

25,01%-50%: 4 Personen

50,01% - 75%: 6 Personen

75,01% - 100%: 5 Personen

Differenzierungsmaß bei der Verwendung der Prämien für das Verwaltungspersonal (Durchschnittswert):

Schuljahr 2022/23:

26 Personen im Dienst

Betrag: 643,58€

Wohlbefinden am Arbeitsplatz
Art. 20, Abs. 3

Interne Evaluation zum Schulklima

Risikobericht zum arbeitsbezogenen Stress - Jahr 2023

Lehrpersonal staatlicher Art

Leistungsprämien

Kriterien für die Zuweisung der zusätzlichen Besoldungselemente, welche im System zur Bewertung und Überprüfung der Performance festgesetzt sind:

Verteilung nach Person und Gesamtkontingent pro Schuljahr:

Prämien SJ 2023_24

Prämien SJ 2022_23

Informationen zu den Pflichten gemäß Art. 21 Abs. 2 des Gesetzesvertretenden Dekretes vom 14. März 2013, Nr. 33, finden Sie auf der Seite der Transparenten Verwaltung der Provinz

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